Kosten und Ablauf.
Keine Preisliste, weil eine Zahl ohne Kontext irreführt. Stattdessen erklären wir offen, wovon der Preis abhängt, wie ein Einsatz bei uns abläuft – und wonach Sie sich sonst richten können, wenn Sie eine Anfrage stellen.
Sechs Bausteine im Stundensatz
Lohn
Tariflicher Lohn nach dem GVP-Tarifwerk.
weiterlesenSozialabgaben
Arbeitgeberanteile mit Prozentangaben.
weiterlesenBerufsgenossenschaft
Absicherung über die Berufsgenossenschaft VBG.
weiterlesenAusfallabsicherung
Urlaub, Krankheit und Feiertage bereits eingerechnet.
weiterlesenDisposition
Personalakten, Personalfragen und Personalplanung.
weiterlesenBekleidung
Standard-Bekleidung wird gestellt.
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Der Ablauf in fünf Schritten
Von der ersten Nachricht bis zum Team vor Ort – und danach.
- 1
Anfrage
Einsatzort, Zeitraum und Qualifikation schildern – per Formular, Mail oder Telefon.
- 2
Angebot
Spätestens am nächsten Werktag ein passgenaues, transparentes Angebot.
- 3
Planung
Wir stellen das Team zusammen und stimmen Details mit Ihnen ab.
- 4
Einsatz
Pünktlich vor Ort, eingewiesen, mit fester Ansprechperson während der Schicht.
- 5
Nachbereitung
Kurze Rückmeldung, klare Abrechnung, ein Ansprechpartner für den nächsten Termin.
Nicht nur ein Versprechen – tariflich abgesichert
Zwei Dinge, die Sie nicht auf unser Wort hin glauben müssen, sondern nachprüfen können.
Mitglied im GVP
Staff Rent ist Mitglied im GVP – Gesamtverband der Personaldienstleister e.V., dem größten Arbeitgeberverband der Branche (hervorgegangen aus dem Zusammenschluss von BAP und iGZ). Mitgliedschaft bedeutet: Prüfbare Standards statt bloßer Eigenaussage.
DGB/GVP-Tarifwerk
Wir vergüten nach dem DGB/GVP-Tarifwerk – gemeinsam von Arbeitgeberseite und DGB-Gewerkschaften verhandelt. Kein Haustarif, keine Selbstauskunft, sondern ein Flächentarifvertrag mit fester Entgeltstruktur.
Diese Kosten zahlen Sie so oder so
Ob Sie über uns disponieren oder selbst einstellen: Lohn, Sozialabgaben und Absicherung fallen bei jeder Beschäftigung an – auch ohne Zeitarbeit. Bewegen Sie den Regler durch die zehn tariflichen Entgeltgruppen des DGB/GVP-Tarifwerks und sehen Sie, wie sich die Kosten je Qualifikationsstufe aufbauen.
Voraussetzung: Tätigkeiten, die nur eine betriebliche Einweisung erfordern.
Das hätten Sie auch bei eigenem Personal
Das leisten wir zusätzlich für Sie
Standard-Arbeitskleidung stellen wir – ohne gesonderte Berechnung. Der tatsächliche Angebotspreis liegt über dieser Kostenbasis und hängt zusätzlich von Vorlauf, Wochentag und Uhrzeit ab (siehe oben). Die Ausfallabsicherung ist ein branchentypischer Schätzwert; alle anderen Werte sind tariflich bzw. gesetzlich verbindlich. Unsere eigenen Kolleginnen und Kollegen sind aktuell in EG1 eingestuft – die übrigen Stufen zeigen wir zur vollständigen Transparenz des Tarifsystems.
Fragen rund um den Stundensatz
Was ist im Stundensatz enthalten?
Der Stundensatz umfasst den Lohn der Kraft, alle Sozialabgaben, Berufsgenossenschaft, Ausfallabsicherung im Krankheitsfall, die Disposition und die Bekleidung. Sie erhalten eine Rechnung – ohne separate Zuschläge für Nebenkosten, die andernorts erst auf der Endsumme auftauchen.
Wovon hängt der konkrete Preis ab?
Qualifikation, Vorlauf, Einsatzdauer, Wochentag und Uhrzeit. Eine planbare Bankettschicht ab drei Stunden liegt anders als ein Nachteinsatz mit vier Stunden Vorlauf. Wir sagen offen, welche Faktoren den Satz bewegen, damit Sie nachvollziehen können, warum ein Angebot so ausfällt.
Warum keine Preisliste auf der Website?
Weil eine Zahl ohne Kontext irreführt. Ein tagsüber planbarer Einsatz und eine Silvesternacht sind zwei verschiedene Sätze. Wir geben Ihnen lieber ein passgenaues Angebot als eine Liste, die im konkreten Fall ohnehin nicht stimmt.
Wie schnell bekomme ich ein Angebot?
In der Regel innerhalb von 24 Stunden nach Ihrer Anfrage. Für Anfragen, die noch heute besetzt werden sollen, greifen Sie am besten direkt zum Telefon – die Nummer steht am Ende dieser Seite.
Kosten für pädagogisches Personal berechnen?
Zum Bildungs-Kostenrechner mit Qualifikations-Regler →Angebot innerhalb von 24 Stunden.
Beschreiben Sie Einsatzort, Zeitraum und Qualifikation – wir melden uns spätestens am nächsten Werktag mit einem konkreten Angebot zurück.